Muitas startups começam sem acordo formal entre sócios: divisão de equity verbal, papéis não definidos, saída de sócio sem cláusulas, vesting não estabelecido. Quando surge conflito (sócio quer sair, não trabalha, quer vender para concorrente), falta base legal para resolver. Pode travar rodada de investimento.

Cliente questiona termos de uso, alega funcionalidade não entregue, pede rescisão e devolução de valores pagos, SLA não cumprido gera multa. Sem contrato bem feito, startup fica vulnerável a processos e chargeback.

Fundador não está performando mas tem 50% da empresa, fundador quer sair e levar clientes/código, deadlock nas decisões (empate 50/50), discussão sobre valoração na saída. Sem acordo bem estruturado, resolve apenas judicialmente - caro e demorado.

Startup sofre vazamento de dados de clientes, ANPD notifica e pode multar até 2% do faturamento, cliente processa pedindo indenização, reputação da empresa é prejudicada. Compliance LGPD não é opcional - é obrigatório e fiscalizado.

Investidor oferece termo sheet com: valuation muito baixo, preferência de liquidação excessiva (ex: 3x), direitos de veto sobre decisões operacionais, anti-diluição full ratchet, drag along e tag along desequilibrados. Fundadores assinam por desconhecimento e perdem controle da empresa.

Concorrente copia nome da startup, produto, funcionalidades, identidade visual. Sem marca registrada ou proteção adequada, dificulta ação legal. Investidores podem rejetar startup que não tem IP protegida.